根据学院党委“关于做好2009年度考核工作的通知”精神，机械工程系2009年度职员考核工作已于2010年1月22日圆满完成。

    为了切实做好2009年度考核工作，机械工程系年度考核工作组高度重视、认真准备，在组织全系教职工学习考核文件的基础上，坚持把职员年度考核和年度工作总结结合起来，不为考核而考核，提出“总结成绩找差距、发扬优点改缺点、团结奋斗展风采、昂扬斗志创佳绩”的口号，将促进全系教师认真履行岗位职责，提高政治思想素质和业务工作能力作为考核工作的目标。要求全系教师在考核工作中既不夸大成绩沾沾自喜、也不回避问题背思想包袱，考核会前精心准备、认真总结填好考核登记表；考核会上实事求是、简明扼要、认真述职；考核中坚持标准、客观公正进行测评，有组织、有步骤、按计划圆满完成了年度考核工作。

    经过自我考核、群众考核和领导考核（考核工作组集体考核）三个环节后，考核工作组对考核结果进行了认真统计计算，对每位职员给出了评鉴结果报系党总支审查。系党总支经过讨论，结合教务处、学工处、督导室平时的评价和学生评价，初步确定了拟报院人事处的2009年度全系职员考核等次。

     系内考核工作完成后，系党总支书记、系主任李振斌代表系年度考核小组，逐一和老师们进行了单独谈话，交流了过去一年的工作情况，通报和说明考核结果，肯定成绩，指出不足，同时结合考核结果提出了在新一年里的工作设想、工作要求和应注意的问题，老师们对考核结果表示认同和理解，均愉快的在考核登记表上签名，表示在新的年度里努力工作